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ロータリーは機会の扉を開く

 私は口ータリーの成長に対するマーク・マローニー会長の強い意思を受け継いでいけることを誇りに思います。 とはいえ、数字を掲げて成長を求めるようなことはしません。 その理由はごく単純です。 これまでの数字を掲げて成長を求めるたびに失敗に終わってきたからです。 みなさんには、数字にこだわる代わりに、有機的かつ持続可能なかたちで、いかにして口ータリーを成長させることができるかを考えていただきたいと思います。 いかに現役員を維持し、クラブにふさわしい新会員を募れるか。 そして、立ちはだかる課題に立ち向かうため、いかに組織を強くできるか。 ポリオ根絶の取り組みによって世界で口ータリーへの認識が高まっているこの絶好の機械に、行動を起こさなくてはなりません。

 ロータリーはまた、興味深いかたちで進化しています。 今では、アジアの口ータリアン数が北米のその数を上回っています。 しかし、この傾向が続けばりスクもあります。 特に人口の高齢化が進む地域で、ロータリーが衰退し、老齢化しています。 何もせずにこれまでの功績に満足していることはできません。 デジタル革命が私たちにもたらした攻撃は予想をはるかに超えています。

 最近、ニューヨーク州ロチェスターで口ータリアンの方々にお話しする機会がありました。 コダツクの元幹部もそこに出席していました。 その方によると、写真がいずれデジタルに移行するだろうと皆わかっていたものの、実際にそれほど早くそれが起こるとは予期していなかったそうです。 業界の世界的リーダーだった同社は、わずか数年で倒産してしまいました。

 時間は、私たちのためにスローダウンしてくれません。 とはいえ、私たちは急速な変化に負けません。 この機会を捉えて口ータリーを成長させ、より強、適応力を高め、中核的価値観により沿った口タリーとなるのです。

 ロータリーは変わらなければなりませんし、必ず変わります。 古き良き口ータリーではなくなったと文句を言う口ータリアン仲間がいたとしても、変わらなければならないのです。

 ポール・ハリスが言ったように、時に革命的でなければなりません。 そして、革命的であるべきとは、まさに今なのです。 そのーつの方法は、新クラブのモデルをつくり、ロータリー会員であることの意味を考え直すことです。 新クラブの設計者は、若い人たちであるべきです。

 多くの若者にとって、一緒に座って食事をすることは、一番良い例会の方法ではありません。 この方法で100年以上例会を開いてきたからといって、それが唯一の方法であるわけではありません。

 新しいアプローチに心を開かなければまりません。 若い人たちのためにユニークな新クラブをつくることは、解決策の部にすぎません。 皆さんには、これを実施する力があります。 これが成功するかどうかは、皆さん次第です。 新しい口ータリークラブの結成は、地区ガバナー特有の責務です。 国際口ータリーが既に変化を受け入れた今、これらの新クラブを実現できるかどうかは皆さんにかかっています。

 ところで、若い世代の声を聞き、既存クラブヘの入会を若い世代にとってより魅力的なものとするーつの方法は、環境にもっと焦点を当てることです。 オーストラリアの山火事など、近年の災害により、断固たる行動を取ることの重要性が浮き彫りとなって今す。 過去3代の会長は、環境保全に口ータリーがより力を入れるべきであることを強く主張しました。 できることは数多くありますプラスチックの消費を減らすこと、自宅やオフィスの冷房や暖房を効かせすぎないこと、ドイツの高速道路で飛ばしすぎないことー・・。

 ロータリーは奉仕プロジェクトに環境保護や持続可能性を既に組み入れていますが、これらの問題をもっと優先させなければなりません。 若い人たちは、私たちから行動へのインスピレーションをもらうことを待ち望んでいます。

 今の若者は、奉仕を楽しみ、活動できでありたいと望んでいます。 この傾向を口ーターアクトに見ることができます。 ローターアクターは今や、私たちと同じく、国際口ータリーの一部です。 作為的な年齢制限は廃止されました。

 自分たちに一番合う口ータリーの体験はどのようなものかを、ロータリーアクター自らに決めてもらおうではありませんか。 ローターアクターと一緒に活動したことのある方なら、この若者たちが聡明で、活発で、行動力のある人たちであることを知っているはずです。 ローターアクターは、テンポが早く、より活動的で、せっかちです。 この「せっかち」は長所です。 今すぐに結果を出したいから、物事を早く成し遂げるのに必要な仕事に取り組もうとします。

 課題に立ち向かい、ローターアクターや若い職業人に口ータリーの扉を開こうではありませんか。

 一方で、ロータリアンとなるのにふさわしくない年齢はないということも覚えて起きましょう。 年齢にかかわらず、誰でも歓迎します。どの年齢の人も、与えることのできる大切な何かをもっています。 若い口ータリアンに働きかけながらも、ほかの年齢の人を忘れてはなりません。

 慎重に新会員を選び、それぞれの新会員に合ったクラブに入会できるようにしていかなければなりません。 クラブが新会員の期待に沿う必要があります。 十分に時間をかけてこれに真剣に取り組むことは、生涯続いていく新しい友人を選ぶことと同じです。

 すべての新口ータリアンに、生涯の口ータリアンになってもらいたい、ロータリーに積極的に参加する友人になってもらいたいと、私たちは考えています。

 どの新会員も、私たちを少しだけ変えてくれます。 新しい視野と経験をもたらしてくれます。 このような絶え間ない変化を受け入れる必要があります。 新会員から学び、その経験と知識を生かすことで、私たちはより強くなります。 だからこそ、クラブに、そしてりーダーの役職に、もっと多くの女性が必要なのです。 新しい人と出会い、その人たちに口ータリーを楽しんでもらうことは、私たち自身にとっても楽しみであることを忘れてはなりません。 私たちは、互いのつきあいを楽しみながら、さまざまな活動で充実した時間を過ごしています。 このような楽しい経験を生かす必要があります。
border  国際ロータリークラブ
 2020-2021年度会長

 ホルガー・クナーク